11 декабря 2016г.
МОСКВА 
-6...-8°C
ПРОБКИ
3
БАЛЛА
КУРСЫ   $ 63.30   € 67.21
НЕФТЬ  +1.73%   44.76

БАБИЙ БУМ

Петров Николай
Опубликовано 01:01 17 Июня 2008г.
Во время массовых сокращений женщины делают карьеру успешнее мужчин. Такой вывод сделан на основании данных, полученных учеными из США.

Исследование университета штата Иллинойс показало, что в эпоху массовых сокращений персонала компании на важные позиции охотно назначают женщин.
Более того, женщины делают более успешную карьеру, чем представители сильного пола. Однако мужчины быстро наверстывают упущенное. В рамках исследования оценивались данные по сокращениям конца 1980-х - начала 1990-х, проведенным в одной из 500 крупнейших компаний США.
Как оказалось, после массовых увольнений женщины занимали 36% менеджерских должностей, то есть заметно больше, чем до начала сокращений (24%). Впрочем, в высших эшелонах управления фирмы доля женщин была ниже - не более 17% после увольнений (11% - до).
Однако карьерные успехи представительниц прекрасного пола недолговечны: через год-два доля мужчин среди менеджеров вновь начинает возрастать. Исследователи считают это закономерным.


Loading...



В ГД внесли законопроект о декриминализации побоев родственников