Поддержит ли власть трудящихся?

На Генсовете ФНПР шла речь об угрозах обществу и дальнейших действиях по защите людей труда

«В России минимальный размер оплаты труда — 150 долларов, а Китай уже вышел на уровень 200 долларов. В Шанхае — 250 долларов. Если и дальше так пойдет, то мы скоро заменим Китай на рынке дешевой рабочей силы», — считает председатель ФНПР Михаил Шмаков.

Об угрозах обществу и дальнейших действиях по защите людей труда шла речь на Генсовете ФНПР.

Одна из главных проблем, которая сегодня тревожит профсоюзы, — опасность «приватизации» итогов президентских выборов «силами антисоциальной направленности». «Мы будем противодействовать любым попыткам расшатать политическую ситуацию в стране и навязать ей антисоциальную экономическую политику», — заявил Михаил Шмаков.

По его словам, сегодня приверженцы ультралиберальных реформ разделились на два лагеря. Одни выходят на протестные митинги и критикуют власть. Другие пытаются с властью заигрывать и продвигать свои идеи. Пример — «Стратегия-2020», которую авторы преподносят как программу будущего российского правительства. Профсоюзы обратили внимание, что в документе много говорится о рынке и конкуренции и мало — о человеке труда и ответственности государства за развитие страны. Есть в нем и положения, с которыми ФНПР в корне не согласна, как, например, повышение пенсионного возраста и либерализация трудового законодательства.

«Мы не должны допустить, чтобы реформы в экономике осуществлялись за счет трудящихся и снижали социальные гарантии. Считаем, что любые изменения в социальное и трудовое законодательство должны вноситься при согласии всех сторон социального партнерства», — отметил Шмаков.

По мнению профсоюзного лидера, даже нынешнее положение работника в России становится хуже, чем в Китае. Чтобы изменить ситуацию, профсоюзы будут требовать полной реализации программы народных инициатив Общероссийского народного фронта (которая легла в основу предвыборной программы Владимира Путина).

Кстати, социальный блок этой программы во многом состоит из предложений ФНПР. Они касаются вопросов эффективной занятости, справедливой оплаты труда и налогообложения, защиты законных прав и интересов работников, достижения социального равенства и многих других. Все предложения, по мнению экспертов, реализуемы. Было бы желание властей. И диалог социальных партнеров.