Работать до победного

80% россиян готовы трудиться даже после пенсии — пока смогут работать

В ходе опроса, проведенного компанией HeadHunter, лишь 13% опрошенных признались, что планируют работать до пенсии. 7% хотят уйти с работы еще раньше. Остальные намерены трудиться, пока физически могут справляться со своими обязанностями.

Работать, пока возможно

Инженер Геннадий даже не задумывался о том, чтобы после выхода на пенсию сидеть дома. «Мне нравится моя работа, да и сложно представить, что делать. Сажать помидоры на даче — это не по мне», — признается он.

С Геннадием согласны 38% опрошенных — они не планируют уходить на пенсию, так как не хотят отказываться от работы. Больше половины россиян признаются: на пенсию прожить невозможно. Если бросать работу, то нечем будет кормить себя и семью.

Но самое интересное, что даже наличие крупной суммы денег, которая обеспечила бы безбедное существование, не остановит россиян-трудоголиков. 71% из них признались, что они все равно стали бы работать. Но, конечно, в этом случае можно было бы выбрать менее сложную и напряженную работу.

Самые стойкие — охранники и чиновники

Кстати, среди тех, кто планирует работать до последнего, больше всего сотрудников сферы безопасности — 92% — и государственной службы — 90%. А значит, уже через несколько лет нас будут окружать чиновники и охранники старше 60 лет.

В ряды трудоголиков записались и медицинские, фармацевтические и научные сотрудники. А также учителя и преподаватели вузов: 88% из них готовы трудиться, пока держат ноги.

Интересна в данном случае точка зрения работодателя, ведь делать ставку на сотрудников пенсионного возраста не всегда выгодно.

«Страгегия нашей компании такова, что мы делаем акцент на молодых профессионалов. У молодых — свежий, не замыленный взгляд на развитие и управление девелоперскими проектами. Компания растет вместе со своими специалистами, следя за развитием новых мировых технологий, как и за профессиональным ростом своих сотрудников, — отмечает гендиректор девелоперской компании „Альтимус“ Владимир Щекин. — У нас работают 1–2% сотрудников предпенсионного возраста, которые обладают компетентностью для передачи опыта молодым коллегам. И такие сотрудники, безусловно, необходимы, так как обладают знаниями, широким кругозором и жизненной мудростью».

Побочный заработок

Вопрос о том, как можно будет зарабатывать, не работая, почти четверть россиян ставит в тупик. Но 18% готовы сдавать жилье, 19% — жить на проценты от вклада в банке. Интересно, позаботились ли они уже сейчас о кругленькой сумме, которая и будет приносить проценты?

Еще 16% планируют жить на дивиденды от акций — хороший вариант заработка, но практически нереализуемый для тех, кто никогда не имел дела с банковскими операциями и акциями. А таких в России пока большинство. Еще 13% надеются на помощь супруга или родственников.