Все началось еще в прошлом году, когда рабочих перевели на четырехсменный график, поскольку запускалась новая производственная линия. По словам формовщика литейного цеха завода Эдуарда Баранова, линия не запущена до сих пор, а сам ее запуск работодатель использовал как отговорку. "Мы заметно потеряли в зар-плате, а с середины декабря 2008-го по 2 февраля 2009-го завод вообще стоял по вине работодателя, - сетует Баранов. - Каждую неделю руководство выпускало приказы о выплате рабочим одной трети от тарифной ставки. Все эти приказы нам удалось опротестовать в прокуратуре. В феврале мы подписали приказ о переходе на четырехдневную рабочую неделю".
Зарплаты рабочих уменьшились. Кроме того, по решению руководства зарплату всего персонала приравняли к среднему значению. На сегодняшний день задолженность рабочим составляет 13 млн. 80 тыс. рублей.
"Рабочие получают не больше 4-5 тыс. рублей в месяц. Как на такие деньги жить? У нас у всех ссуды в банке, от зарплаты ничего не остается. Да и денег мы своих не видим. На днях выплатили 26% от январской зарплаты", - говорит Эдуард Баранов.
За время конфликта на предприятии сменилось руководство. На этой неделе нынешний генеральный директор завода Юрий Ивкин представил рабочим новый график погашения долгов по зарплате. От директора потребовали гарантий, но тот не смог их предоставить. Рабочие рассчитывают на то, что сегодня будет погашена хотя бы часть задолженности. От этого зависит, будет ли акция протеста превращена в забастовку или нет.
Руководство предприятия уже предупредило протестующих, что на территорию завода не будет допущен ни один журналист. Генеральный директор не стал комментировать ситуацию.
В ближайшие месяцы на заводе планируются сокращения, будут уволены около 170 человек. Эту информацию предприятие уже предоставило местной службе занятости.
В этом году в Челябинской области бастовали работники еще нескольких предприятий, например Златоустовского металлургического завода и нескольких шахт на Южном Урале.