Болезнь Заворотнюк: личная жизнь публичных людей
«В сборной России мне сразу запретили плакать»
Болгария: история закончилась арестами
Гергиев объяснил, зачем рискует и как относится к критике
Согласно статье 125 ТК, отзыв работника из отпуска допускается ТОЛЬКО с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год. Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до 18 лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
ОТЗЫВ ИЗ ОТПУСКА
Опубликовано 01:01 25 Июля 2002г.
В прежние времена широко практиковался администрацией предприятий отзыв работника из очередного ежегодного отпуска, хотя КЗоТ этого и не предусматривал, поэтому администрация предоставляла (или не предоставляла) неиспользованную часть отпуска по своему усмотрению. Как решает этот вопрос новый Трудовой кодекс?Л. Савельева,Омск.
Комментарии
Мир устал от угроз и шантажа (30342)
Никита Панфилов. Ну и пес с ним (2866)
Карты врут, но кому еще верить? (2215)
Держаться до последнего патрона (2163)
До 5 лет тюрьмы: Госдума решит, как наказывать чиновников-хамов (1927)
