В нашей стране появится корпоративная служба знакомств: идет разработка специальных приложений, с помощью которых сотрудники компаний смогут выстраивать отношения, далеко выходящие за деловые рамки. Создание такой благоприятной атмосферы для неформального общения внутри коллективов нашло поддержку на самом высоком уровне. То есть даешь служебный роман!
Завязать романтическое знакомство - задача нынче вообще не из легких, а для сотрудников, работающих по ненормированному графику, - это проблема вдвойне. Если в студенческие годы друзья и подруги появляются вроде бы сами, естественным путем, то к 30 годам эта легкость куда-то исчезает. Времени и энергии на построение личной жизни становится все меньше, как и традиционных мест для знакомства.
Палочкой-выручалочкой виделся интернет, однако доверие к нему теперь упало из-за сонма обманщиков и аферистов всех мастей, осаждающих нас с утра до ночи. Ну и как прикажете быть тем, кто по тем или иным причинам не встретил до защиты диплома спутника (спутницу) жизни?
Ответ на этот вопрос пытались найти на недавнем Петербургском международном экономическом форуме. С его трибуны глава Совета Федерации Валентина Матвиенко предложила крупным компаниям задуматься о формировании внутри коллективов благоприятной среды для неформального общения и даже допустила возникновение "корпоративных служб знакомств".
Сказано - сделано! Сообщается о разработке соответствующих приложений для компаний, что, по заверениям разработчиков, существенно увеличит шансы на знакомство с коллегами за рамками производственных отношений. Тут обещаны такие тонкие настройки, что самые заядлые холостяки захотят покончить с одиночеством. Ряд компаний уже заинтересовались новинкой и обсуждают возможность включения внутреннего сервиса знакомств в корпоративный социальный пакет.
Впрочем, столь прогрессивной политики придерживаются не все работодатели. Как следует из результатов опроса, проведенного центром "Профессии будущего", лишь 42% руководителей не против романтических отношений между сотрудниками, а в большинстве начальники, которые видят в "любви на работе" угрозу делу и бизнесу. В каждой пятой организации такие отношения и вовсе запрещены.
А вот сами работники относятся к амурам на рабочем месте лояльно. По данным ВЦИОМа, 68% россиян считают романтические отношения с коллегами нормой (если это только не связь между начальником и подчиненным). Еще 20% опрошенных не в восторге от служебных отношений, перерастающих в нечто большее, но готовы с таким положением мириться. И только 7% заявили о том, что работу и личную жизнь категорически нельзя смешивать.
Ну а теперь о главном, из-за чего, собственно, весь сыр-бор. Безусловно, госпожа Матвиенко не просто так завела разговор: в последнее время она то и дело высказывает тревогу по поводу демографической ситуации в стране и ищет способы благотворно на нее повлиять. Увы, Валентина Ивановна, что касается эффективности служебных романов, то она, если верить опросам, довольно низкая: свадьбой заканчиваются только 16% таких отношений, 72% пар в конце концов расстаются, в 8% случаев люди продолжают встречаться без развития событий, в 4% съезжаются, но живут без штампа в паспорте: Наверное, это не совсем то, на что рассчитывали авторы инициативы.
В целом же почву для сервиса корпоративных знакомств можно считать благоприятной. Единственная просьба к разработчикам, которую меня просили донести отдельные холостяки: распространить функционал на все профессиональные сферы. Это значительно расширит географию поисков и повысит шансы на успех.
Да и Валентина Ивановна наверняка поддержит.
