Если вы услышали о возможном сокращении, во-первых, не нужно паниковать. Вполне возможно, что для вас никаких негативных последствий не наступит. Однако для сокращений могут быть и серьезные причины, например уменьшение объема работы сотрудников.

Сейчас количество судебных исков, связанных с нарушением прав работников при сокращении, значительно возросло. Юристы отмечают, что это позитивная тенденция, в результате которой работодатели стали подходить к сокращениям более ответственно.

Неприкосновенные работники

Согласно ст. 179 Трудового кодекса, преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников имеют сотрудники с более высокой производительностью труда и квалификацией.

При равной квалификации работодатель должен отдать предпочтение семейным сотрудникам, имеющим двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них основным источником средств).

Еще одна привилегированная категория сотрудников — лица, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком. Также имеют право остаться работники, получившие в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание.

Также работодатель не вправе уволить по сокращению инвалида Великой Отечественной войны и инвалида боевых действий. Нельзя сократить и работника, повышающего свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Не допускается расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами. Исключение составляют только случаи ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

Работодателя, сократившего беременную женщину и заведомо знавшего о ее беременности, могут привлечь к административной ответственности. Уволенную восстановят в должности, а недобросовестного работодателя обяжут оплатить ей вынужденный прогул.

Заплатят всем

Работодатель должен предупредить сотрудников персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения. Каких-либо определенных сроков издания приказа об увольнении при сокращении численности или штата сотрудников трудовое законодательство не устанавливает.

Увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка. За ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения.

Средний заработок сохраняется за работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был трудоустроен.

Работник не может быть лишен своей заработной платы даже в том случае, если предприятие было ликвидировано. В случае банкротства работодателя компенсации сотрудникам выплачиваются в счет проданного имущества компании.

В канун Первомая в Москве состоялось первое заседание Общественного совета президентской образовательной программы «Время героев» для участников и ветеранов спецоперации. Напомним, что программа создается на базе...

Не секрет: нехватка рабочих рук в России идет по нарастающей. Одна из причин — людям элементарно недоплачивают. Справедливой зарплатой, по мнению экономистов, сегодня можно считать 150-200 тысяч рублей в месяц....

Президент России Владимир Путин поручил регионам в приоритетном порядке направлять на зарплаты медикам средства, полученные через обязательное медицинское страхование (ОМС). Об этом сообщает пресс-служба Кремля в перечне поручений. «Рекомендовать...

На рассмотрение депутатов Государственной думы внесен законопроект, предлагающий ввести новый режим высылки нелегальных мигрантов с усилением контроля. Документ размещен в базе данных нижней палаты парламента. Законопроектом предлагается дополнить...

Американские ученые подвели промежуточные итоги исследования режимов работы и их влияния на здоровье людей, которое длилось три десятилетия. Исследование началось еще в 1979 году; к своей работе исследователи привлекли 12,5 тысяч добровольцев,...

От занимаемой должности освобождена ректор Государственного института русского языка им. А. С. Пушкина Наталья Трухановская. Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на пресс-службу Министерства образования и науки РФ. «Наталья Сергеевна Трухановская...

В Москве введут единый стандарт работы курьеров. Как сообщает «Ведомости», об этом заявил вице-мэр и руководитель Департамента транспорта и развития дорожно-транспортной инфраструктуры города Москвы Максим Ликсутов. «Для самих...

Верховная Рада в пятницу, 26 апреля приняла в заключительном чтении законопроект, разрешающий увольнять с работы украинцев, которые не сообщили о наличии родственников, проживающих в России. Документ вносит поправки в законы о труде; в частности...

29% россиян продолжат трудиться после выхода на пенсию, следует из данных «Авито Работы». В основном так ответили респонденты от 55 до 64 лет (40%) и от 45 до 54 (34%). Лишь 19%...

Более 60% россиян, достигших выслуги лет или возраста выхода на пенсию, оформив выплаты от государства, возвращаются на рынок труда. Об этом в четверг, 25 апреля сообщила в ходе выступления на съезде Российского союза промышленников и предпринимателей...

В России может начаться «революция зарплат» в связи с проведением специальной военной операции, участникам которой выплачивается значительное денежное довольствие. Такое мнение, как сообщает РБК, высказал глава направления анализа...

Представители Независимого профсоюза «Новый труд» (НПНТ) прокомментировали инициативу депутатов Госдумы от фракции «Справедливая Россия – За правду» во главе с Сергеем Мироновым о «защите трудовых прав граждан,...

Крым вводит полугодовой запрет на работу мигрантов на основе патентов в 35 сферах экономической деятельности. В частности, приезжие не смогут в ближайшие месяцы заниматься образовательной деятельностью, производством пищевых продуктов, рыболовством,...

Фракция партии «Справедливая Россия – За правду» в Госдуме, возглавляемая Сергеем Мироновым, внесла на рассмотрение парламента законопроект, предлагающий приравнять размер минимального зарплатного оклада в России к уровню...

Власти Курской области запретили мигрантам работать в такси. Как передает РИА Новости, об этом сообщил губернатор региона Роман Старовойт. «Я подписываю, вот буквально при вас, постановление, которое вводит запрет на привлечение мигрантов...

Правительство России постановило создать межведомственную комиссию субъектов РФ по противодействию нелегальной занятости. Об этом сообщает пресс-служба кабинета министров России. «...Правительство Российской Федерации постановляет: утвердить...