Труд: Менеджеры в погонах

Главная Работа 00:22 23 Апреля 2010 4336

Менеджеры в погонах

Офицеры будут получать в четыре-пять раз больше

Напечатать

Офицеры российской армии будут зарабатывать в три раза больше. Это произойдет в 2012 году, если Дума одобрит соответствующий законопроект. Но и работать им придется более напряженно.

Алексей служит в Московской области, до ближайшего города — 30 км, автобусы туда ходят два раза в сутки. Он лейтенант с зарплатой 25 тысяч рублей. Плюс в части ему выделили бесплатное общежитие квартирного типа. В каждой комнате живут один-два человека, на три комнаты один туалет с ванной и кухня.

«Я по образованию инженер. Хотя на службе приходится туго — небольшая зарплата, ежедневная работа, наряды, когда можешь не спать сутки или больше, но уходить никуда не собираюсь», — говорит он. Причина простая: найти работу инженером в Иваново за такие день-ги он не сможет, а работать на гражданке здесь — в Москве или области — накладно: половина зарплаты уйдет на съемную квартиру.

Но скоро жизнь Алексея и его коллег может измениться — зарплата станет еще больше, а престиж службы в армии повысится.

Новая армия

Все потому, что в Министерстве обороны всерьез озаботились уровнем жизни офицеров. Они намерены направить законопроект о повышении денежного содержания уже в мае. Заработные платы, скорее всего, будут повышены к 2012 году.

«Надо создать военнослужащим такие условия, установить такое денежное довольствие, чтобы люди могли устроить ребенка в дорогой сад, нанять ему няню. У военного не должна голова болеть о том, что в семье нет денег», — заявила в интервью «Российской газете» заместитель министра обороны по финансово-экономической работе Вера Чистова.

Нереальные зарплаты

По словам замминистра обороны Веры Чистовой, зарплата командира батальона должна быть более 100 тысяч рублей, из которых менее одной пятой части — это надбавка за звание, 35 тысяч — оклад по воинской должности и другие надбавки (за сложные климатические условия и т. п.)

Сейчас (данные за 2009 год) офицер-командир батальона в должности подполковника получал около 20 тысяч рублей. Лейтенант — 17 тысяч, и его зарплата может вырасти до 50 тысяч в месяц. Капитан зарабатывал 17 тысяч, а сейчас сможет получить 60 тысяч.

Эти зарплаты никак не назовешь конкурентными: на «гражданке» начальник отдела в банке или инженер-руководитель на заводе в Москве уже в данный момент получают порядка 50 тысяч рублей в месяц.

В регионах зарплата примерно в два раза меньше. К примеру, бригадир на «АвтоВАЗе» за-рабатывает около 30 тысяч рублей в месяц.

Повысят за счет других

Перед повышением денежного содержания офицерам придется пережить массовые сокращения, которые уже сейчас идут полным ходом.

Количество офицеров в армии и на флоте должно сократиться почти на 200 тысяч и составить 150 тысяч человек.

После сокращений работы будет еще больше, то есть придется трудиться за троих.

«С советских времен ничего не изменилось, никаких новшеств нет. И режим работы прежний: прихожу в семь утра, ухожу в 11 вечера», — рассказывает полковник Михаил, командир одной из подмосковных частей. В его подчинении находятся около 4 тысяч человек, 300 из которых — офицеры, а остальные — сержанты и рядовые.

Год назад он зарабатывал меньше 20 тысяч. «Даже жена официанткой получала больше», — сетует Михаил. Его зарплата сейчас — 50 тысяч рублей в месяц. После реформы она вырастет в два раза.

Работа на результат

Помимо того что офицеры будут вынуждены поменять свой распорядок дня, им придется столкнуться с психологическими проблемами.

«Психология военнослужащих такова, что многие из них привыкли просто отбывать свое время на службе, а не напряженно работать», — поясняет Михаил Виноградов, руководитель центра правовой и психологической помощи в экст-ремальных ситуациях.

Офицерам придется в корне изменить свое отношение к службе, стать более эффективными сотрудниками.

Они должны добиваться успехов во время учений или стремиться к образцовому содержанию части — именно это и повлияет на повышение заплаты. Уравниловки и одинаковой зарплаты при разном отношении к работе, как раньше, больше не будет.

Трудоустройство на раз-два

Сокращения коснутся и офицеров, которые имеют дополнительное инженерное образование — специалисты в области связи, строительства, машиностроения.

Под раздачу попадут и военнослужащие, которые отслужили в армии более 10 лет, — майоры, подполковники и полковники. Найти работу им будет едва ли не сложнее всех, потому что вся их жизнь была связана с армией и переориентироваться на бизнес будет проблематично.

«Чаще всего такие кандидаты устраиваются на работу при помощи знакомых или по рекомендациям. Тем не менее возможности существуют, особенно в российских компаниях и в полугосударственных структурах», — говорит Юрий Ефросинин, директор Kelly Outsourcing & Consulting Group.

Одна из возможностей — устроиться в качестве руководителя службы охраны, после чего, наладив отношения внутри компании, перейти в другой отдел. С приобретением опыта работы в коммерческих структурах карьера становится проще, так как опыт начинает играть на человека.

С профессией проще

Уже год в разных регионах проводятся ярмарки вакансий для военнослужащих, попадающих под сокращение.

Бывшим офицерам рады на столичных заводах. Те, кто служил в спецвойсках, вполне могут трудоустроиться на производство систем связи, авиадвигателей, электронного оборудования. При этом стартовая зар-плата на инженерную должность для специалиста с опытом работы и рекомендациями составляет 40 тысяч рублей в месяц.

Лейтенанты и капитаны смогут трудоустроиться в милицию, где зарплата составляет от 25 тысяч рублей. Военным рады в службах безопасности компаний и частных охранных предприятиях. Причем это не значит, что офицеры будут работать охранниками — они смогут работать администратором, менеджером в охранном предприятии. Или управляющим объектом. Тогда зарплата составит от 80 тысяч рублей в месяц.

Бывший лейтенант Артем Белоногов совсем недавно уволился из армии и теперь работает начальником смены охраны в бизнес-центре в Москве. Работа — сутки через трое, зарплата 40 тысяч рублей в месяц.

«Высшее военное образование и армия не дает как таковой специальности, и это главная проблема. Замполиты из его части ушли шли в учебные учреждения (колледжи, техникумы и вузы), врачи — в больницы и поликлиники. А боевые офицеры поголовно ушли в охрану или открыли свои частные охранные предприятия», — говорит он.

Хотя военнослужащие далеко не всегда открывают лишь ЧОПы. Высшее военное образование имеют владелец марки «Дымов» Вадим Дымов, основатель группы компаний «Рольф» Сергей Петров и генеральный директор «Лаборатории Касперского» Евгений Касперский.

Зарплаты

100 тыс. рублей в месяц могут получать командиры батальонов
50 тыс. рублей в месяц могут получать командиры взводов и командир отделения
400 рублей в день могут составить суточные (полевые). Сейчас — 100 рублей в сутки
13 тыс. рублей в месяц в 2009 году получали лейтенанты

Источник: Минобороны

Напечатать

Работа 00:01 / 24 Апреля 2026 9051

Работа как средство от морщин

Работодатели ищут молодых, задорных, резвых, а вокруг все больше работающих пенсионеров

Ирина Хмара

Труд

Жизнь соткана из парадоксов. Работодатели ищут молодых, задорных, резвых, а вокруг все больше работающих пенсионеров. Может, труд продлевает молодость, избавляет от морщин? Нет, ВЦИОМ указывает на другую причину: 74% россиян...