Мне позвонила бывшая однокурсница, с которой мы приятельствуем, и сказала, что компания, в которой она работает, ищет юриста. А это не просто юридическая фирма, а одна из лучших в нашем городе, где я всегда мечтал работать! Оказалось, что Юля выходит замуж и переезжает в Казань. Перед уходом ее попросили порекомендовать кого-то на свое место. Юля предложила эту работу мне. Я подходил по всем параметрам: есть образование, опыт, набор компетенций - я специализируюсь на трудовом праве. При этом зарплата была больше на 20%. Ну и, конечно, работать в этой компании престижнее.

Три дня я ходил сам не свой. Менять работу в кризис, когда все за нее держатся? Да я сам себе говорил: сумасшедший! Но соблазн был велик. Престиж, деньги, к тому же чем известнее компания, тем выше шансы, что она устоит в кризис, думал я. И тут же возражал сам себе: а вдруг я окажусь недостаточно профессиональным для новой команды? Что, если меня не примет коллектив, не сложатся отношения с начальством? А уходить уже будет некуда. Сплошные "если", "если", "если"!..

Но я решился. Сказал себе, что не надо быть трусом, и пришел к директору с заявлением об уходе по собственному желанию. Новость о моем увольнении распространилась по офису со скоростью света. Вся команда собралась в моем кабинете посмотреть на чокнутого, который увольняется в кризис. Они не верили, что такое возможно, и все выпытывали, куда я ухожу.

Пошел второй месяц, как я работаю в новой компании. Страхи оказались напрасными: здесь я чувствую себя на своем месте, веду несколько интересных дел, вознаграждение за работу очень меня радует. Словом, я уверен в будущем. А все говорили: кризис!

Юрий. Пермь

"Рисковать нужно"
Елена Белякова, директор по развитию компании (HR) Capital:

- Да, с одной стороны, кризис - это испытание и риск. Может так получиться, что уйдешь из одного места и не сможешь устроиться в другое. Но квалифицированные работники всегда смогут найти себе теплое местечко.

Работодатели сейчас избавляются от балласта и ищут за те же деньги настоящих звезд. Если работник просто отсиживается, при этом понимая, что он не на своем месте, или даже просто плохо работает, он боится.

У меня сложилось впечатление, что герой этой истории не только знает себе цену, но и сможет себя хорошо и выгодно продать. Собственно, что у него и получилось. До кризиса он не мог устроиться в то место, и не потому, что был плох, а просто потому, что не было вакансий.

Нужно рисковать и искать варианты. Давно работающая компания продержится долго. Лучше не бояться и пробовать, даже в кризис. Более того, многие люди сейчас открывают собственное дело, и практика показывает: на рынке они будут еще очень долго.

Я считаю, что люди не должны просто пережидать, сидя на плохой или нелюбимой работе. Если чувствуете, что можете взять на себя большую ответственность, стоит попробовать.

"Гарантий успеха почти никаких"

Марина Миронова, начальник управления по работе с персоналом ООО "ИК "Велес Капитал":

- Юрий рискнул, и, кажется, у него получилось. Но значит ли это, что его история может служить примером для других? Мне кажется, нет. Причин тому несколько.

Во-первых, в нынешних условиях при смене работы вам предложат заведомо меньшую зарплату. Во-вторых, невозможно оценить такие значимые показатели стабильности будущего работодателя, как надежность поступления платежей или наличие проблемных долгов. В старой компании вы явно лучше знаете положение вещей. В-третьих, если ситуация в новой компании ухудшится, именно пришедшие в последнюю очередь станут первыми кандидатами на расставание.

Конечно, при переходе на новую работу вы никогда не будете иметь 100% гарантии правильности данного шага. И это не значит, что не стоит и пытаться. Но во время кризиса решение о переходе в другую организацию может быть обосновано лишь существенным изменением статуса.

Не стоит гнаться за незначительным увеличением зарплаты или чуть более интересными задачами. Тактика менять работодателей в погоне за малыми благами неправильна и в более стабильное время, а в кризис - тем более.

Губернатор Самарской области Вячеслав Федорищев подписал указ о сокращении чиновничьего штата региона на 20%. «До конца года численность государственных и гражданских служащих и иных сотрудников органов исполнительной...

С 1 августа 2026 года накопительные пенсии россиян увеличатся более чем на 17%. Об этом сообщила пресс-служба Социального фонда России (СФР). «СФР пересчитает накопительные пенсии, увеличив их на 17,3%. Этот коэффициент установлен на...

Житель Брянской области заработал на сборе обломков беспилотных летательных аппаратов (БПЛА) вооружённых сил Украины (ВСУ) и сдачи их на металлолом около одного миллиона рублей. Об этом сообщается в паблике Mash в социальной сети «Вконтакте». 51-летний...

На их рабочие места (как считает общественное мнение, неплохо оплачиваемые) претендуют человекоподобные роботы. И это уже не фантастика, а реальность: первые двуногие экземпляры с пакетами и сумками появятся...

Показатель безработицы в России остается на минимальном уровне – чуть выше двух процентов. Как передаёт ТАСС, об этом рассказал президент РФ Владимир Путин. «Безработица остается на минимальном уровне - 2,2%», - сообщил Путин...

В начале лета все мы привыкли строить планы на отпуск и каникулы: куда поехать, чем заняться? Но в этом году летние мечты как-то обмелели на глазах. Поехать на море или отправить ребенка в детский...

Российские работодатели могут увольнять подростков по своей инициативе только с согласия государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Об этом сообщила в своём канале на платформе «Макс»...

В ближайшие 15-20 лет повышать пенсионный возраст в России не будут. Такое мнение высказала в эфире радиостанции «Говорит Москва» депутат Государственной думы, член комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана...

Главными причинами стресса, который молодые сотрудники испытывают на работе, являются низкие зарплаты, а также выгорание и эмоциональная усталость. Такие данные были получены в ходе опроса, проведённого специалистами Всероссийского центра изучения...

Сотрудница сферы «женских услуг для взрослых» из Великобритании Эмили Пейн рассказала о самых в её трудовой деятельности пожеланиях клиентов. Рассказ эскортницы опубликовал английский таблоид The Sun. Как призналась 41-летняя Эмили,...

Гид из города Иваново Наталья регулярно привозит туристические группы в Москву. Но вот беда: не на каждом столичном объекте, например на Красной площади, можно включать усилитель звука, чтобы туристам было лучше...

Депутаты Госдумы приняли во втором и третьем, окончательном, чтениях законопроект об увеличении предельной продолжительности сверхурочной занятости. Теперь россиянам будет официально разрешено перерабатывать на 240 часов в год –...

В России обозначился тренд на снижение интереса граждан к исполнению своих трудовых обязанностей. Об этом, по данным издания «Коммерсантъ», свидетельствуют результаты опроса, проведенного аналитиками портала Superjob среди трудоустроенных...

Если всех наших сограждан считать европейцами (включая нивхов, якутов, чукчей и других россиян), то весь наш многонациональный народ можно смело считать одним из самых трудолюбивых на субконтиненте, от Ла-Манша до Сахалина....

Российские работодатели испытывают нехватку квалифицированных рабочих. Об этом, как сообщает РИА Новости, заявила вице-премьер правительства РФ Татьяна Голикова. «Рынок труда для квалифицированных рабочих характеризуется достаточно высокой...

Страховая пенсия по старости будет назначаться россиянам без соответствующих заявлений от самих граждан. Об этом в среду, 10 июня сообщает сайт Миннистерства труда и социальной защиты РФ. Как пояснил глава ведомства Антон Котяков, назначение...