Министерство финансов РФ предложило реформировать социальные платежи, введя единый страховой взнос со всего фонда оплаты труда. Об этом сообщает издание «Ведомости» со ссылкой на нескольких федеральных чиновников.
Сейчас работодатели платят страховые взносы за своих сотрудников в размере 30% начисляемого им дохода. 22% сборов идут в Пенсионный фонд, 5,1% - в фонд медицинского страхования, 2,9% - в фонд социального. Если годовой доход превышает 796 тысяч рублей, ставка следующих взносов сокращается до 15,1%: 10% – в ПФР и 5,1% – в ФОМС.
Минфин предлагает это отменить и брать 30% со всего фонда оплаты труда. Увеличение пенсионных прав при этом не предусмотрено: они по-прежнему будут формироваться исходя максимум из 796 тысяч рублей.
Это, по оценкам Минфина, в 2019 году принесет государству до 500 миллиардов рублей. Еще 50 миллиардов ведомство рассчитывает от повышения ставки для самозанятых, и 70 миллиардов – от экономии на выплатах тем, кто сейчас платит страховые взносы по льготной ставке. Наконец, 379,2 миллиарда рублей планируется получить от отмены с 2019 года обязательной накопительной части пенсий.
Кроме того, для индивидуальных предпринимателей Минфин предлагает установить фиксированный страховой взнос в 1–2,2 минимального размера оплаты труда «в зависимости от продолжительности стажа» (сейчас – 1 МРОТ плюс 1% от суммы дохода, превышающей 300 тысяч рублей, но не больше 154 852 руб.).
По словам собеседников газеты, предложения Минфина уже обсуждались у премьер-министра Дмитрия Медведева и первого вице-премьера Игоря Шувалова. У президента еще не обсуждали, сообщил его пресс-секретарь Дмитрий Песков.
Как отметили чиновники, идея финансового ведомства не понравились ни Шувалову, ни Ольге Голодец. Источник издания отметил, что эти меры приведут к росту нагрузки и ударят по секторам с высокими зарплатами, где заняты квалифицированные сотрудники – то есть по отраслям, которые надо поддерживать.
«Наш бизнес, конечно, не удивится, и уйдет в тень», - добавил один из собеседников «Ведомостей».
