"Когда я работал по Work&Travel в США на рыбозаводе, руководство относилось ко мне, мягко говоря, холодно: только требовало результатов работы да на обед по расписанию отпускало, - рассказывает Андрей из Москвы. - А в России отношение теплее: начальница и с работы может пораньше отпустить, и конфеткой угостить".
Взаимоотношения между руководителями и подчиненными в России крепче, чем в большинстве стран мира. Это подтверждают результаты исследования, проведенного международным кадровым агентством Kelly Services в 33 странах среди 115 тысяч респондентов. В частности, в среднем в мире 37% сотрудников считают, что руководителям их компаний платят больше, чем они того заслуживают. В России этот процент ниже более чем в два раза - 16%. Еще ниже этот показатель только на Украине (13%) и в Ирландии (6%).
В России на вопрос: "Считаете ли вы, что работаете больше босса?" - положительно ответили 11%, в то время как в среднем в мире положительных ответов - в два раза больше - 24%. При этом складывается парадоксальная ситуация: 46% работников в нашей стране уверены, что начальники совсем не мотивируют их на лучшую работу. Хуже показатель лишь в Финляндии - 60%. "Начальство в нашей стране чаще манкирует обязанностями вдохновляющего лидера, проводя большую часть времени за работой", - делает вывод Екатерина Горохова, генеральный директор Kelly Services в России.
ЛЮБОВЬ К ТРУДОГОЛИКАМ
Генеральный директор на Западе без зазрения совести уезжает сразу по окончании дня. В России он уходит из офиса едва ли не последним. Так повелось еще с советских времен, когда считалось, что человек должен зарабатывать деньги потом и кровью, тяжелой работой.
"Когда я сама из менеджера среднего звена поднялась до топ-менеджера, то чувствовала дискомфорт: мне казалось, что я стала меньше работать, а больше времени проводить на переговорах. На самом деле российские начальники не умеют должным образом делегировать задачи: они часто выполняют работу, которую должны делать подчиненные", - рассказывает Вера Елисеева, бывший директор по персоналу компаний "Вимм-Билль-Данн", "Тройка Диалог".
Евгения Попова, HR-директор BBDO Russia Group, также считает, что уважение подчиненных к начальникам в России заслуженное: "Я думаю, лет 15-20 назад ответы россиян были бы совсем иными. Кризис 1998 года многое расставил по местам. Если в годы застоя на руководящих постах чаще оказывались чьи-то ставленники, имеющие "волосатую лапу", то после кризиса на передний план вышли реальные лидеры, таланты, трудоголики".
ЕСТЬ СКЕПТИКИ
Не все уверены в справедливости данных, предоставленных Kelly Services. "Cитуация несколько иная. Из своего опыта общения знаю: рядовые сотрудники всегда думают, что там, "наверху", все делают под себя, - рассуждает Владимир Царьков, генеральный директор кадрового агентства "Профиль". - Любой человек - эгоист по натуре, поэтому вряд ли только 11% считают, что работают усерднее своих боссов. На мой взгляд, таких как минимум половина".
Подвергается сомнению и дефицит мотивации. С 1 января даже на госслужбе вводится система, согласно которой заработная плата зависит от результатов работы, а коммерческие структуры уже давно работают по схеме "фиксированная ставка + процент". "Это и есть система мотивации сотрудников, - считает Владимир Царьков. - Поэтому данные, согласно которым половина россиян думает, будто начальство их не стимулирует, на мой взгляд, неверны".
ЛЮБОВЬ И КРИЗИС
"Кризис - сам по себе мощный мотивирующий фактор, серьезная переоценка ценностей, экзамен на соответствие требованиям времени, - размышляет Евгения Попова. - Вне всякого сомнения, победителями из этого кризиса выйдут сильнейшие. А когда осадок уляжется, по моим прогнозам, россияне станут еще лояльнее к начальству".
В экстремальных ситуациях теплые отношения становятся крепче. Когда во многих компаниях происходят сокращения, начальникам приходится работать еще больше, а вознаграждения топ-менеджеров снижаются. Вероятно, в таких условиях начальники могут заработать еще больший авторитет в глазах подчиненных, которые не попадут под сокращение.
ОТНОШЕНИЕ
46%
россиян считают, что руководители не мотивируют их на более продуктивную работу. Это в 1,4 раза больше, чем в среднем в мире (33%). На первом месте по этому показателю Финляндия (60%), на последнем - Индия (16%).
23%
россиян считают, что их руководство не понимает, чем ежедневно занимаются подчиненные. В среднем в мире эта цифра составляет 27%. На первом месте по этому показателю Финляндия (59%), на последнем - Индия (13%).
35%
россиян полагают, что их начальство не сможет справиться со служебными обязанностями подчиненных. В среднем в мире эта цифра составляет 32%. На первом месте по этому показателю Финляндия (64%), на последнем - Индонезия (22%).
Источник: Kelly Services

В канун Первомая в Москве состоялось первое заседание Общественного совета президентской образовательной программы «Время героев» для участников и ветеранов спецоперации. Напомним, что программа создается на базе...

Не секрет: нехватка рабочих рук в России идет по нарастающей. Одна из причин — людям элементарно недоплачивают. Справедливой зарплатой, по мнению экономистов, сегодня можно считать 150-200 тысяч рублей в месяц....

Президент России Владимир Путин поручил регионам в приоритетном порядке направлять на зарплаты медикам средства, полученные через обязательное медицинское страхование (ОМС). Об этом сообщает пресс-служба Кремля в перечне поручений. «Рекомендовать...

На дорогах в Москве усиленные наряды полиции. Сообщения в СМИ и ролики в Сети свидетельствуют о том, что многие мигранты спешно покидают Россию до лучших времен. В Госдуме на рассмотрении находятся...

В России учредили новый праздник — День работника электронной промышленности. Об этом сообщает пресс-служба правительства РФ. Согласно подписанному премьер-министром РФ Михаилом Мишустиным постановлению, праздник будет отмечаться ежегодно...

Люди, готовые за деньги занять беседку для шашлыков, активизировались в Москве с приходом весеннего тепла. Об этом свидетельствуют данные сайта по продаже и покупке вещей и услуг «Avito». Стоимость услуги начинается от 300-400...

Американские ученые подвели промежуточные итоги исследования режимов работы и их влияния на здоровье людей, которое длилось три десятилетия. Исследование началось еще в 1979 году; к своей работе исследователи привлекли 12,5 тысяч добровольцев,...

На рассмотрение депутатов Государственной думы внесен законопроект, предлагающий ввести новый режим высылки нелегальных мигрантов с усилением контроля. Документ размещен в базе данных нижней палаты парламента. Законопроектом предлагается дополнить...

В Москве введут единый стандарт работы курьеров. Как сообщает «Ведомости», об этом заявил вице-мэр и руководитель Департамента транспорта и развития дорожно-транспортной инфраструктуры города Москвы Максим Ликсутов. «Для самих...

От занимаемой должности освобождена ректор Государственного института русского языка им. А. С. Пушкина Наталья Трухановская. Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на пресс-службу Министерства образования и науки РФ. «Наталья Сергеевна Трухановская...

Официальный представитель Кремля Дмитрий Песков ответил на вопрос, имеет ли женщина шанс стать президентом России. В беседе с журналистами он отметил, что Конституция нашей страны никак не ограничивает права россиянок в этом вопросе. В...

Президент России Владимир Путин подписал указ о весеннем призыве в вооруженные силы с понедельника, 1 апреля, по понедельник, 15 июля. Об этом сообщает пресс-служба официального интернет-портала правовой информации. «Руководствуясь Федеральными...

Генеральный прокурор РФ Игорь Краснов заявил, что в ведомство поступают сигналы о нарушении прав участников спецоперации (СВО), их немало, в последнее время много обращений по задержке с выплатами после ранений. Об этом сообщает журналист Павел...

Президент РФ Владимир Путин, выступая в четверг, 4 апреля на заседании XII съезда Федерации независимых профсоюзов России, сообщил, что в ближайшие годы отечественной экономике придётся жить с ощутимым дефицитом кадров. Для его преодоления,...

В России может начаться «революция зарплат» в связи с проведением специальной военной операции, участникам которой выплачивается значительное денежное довольствие. Такое мнение, как сообщает РБК, высказал глава направления анализа...

Крым вводит полугодовой запрет на работу мигрантов на основе патентов в 35 сферах экономической деятельности. В частности, приезжие не смогут в ближайшие месяцы заниматься образовательной деятельностью, производством пищевых продуктов, рыболовством,...