Я работаю дизайнером-проектировщиком в строительной фирме. В нашем отделе трудятся три человека. Начальника в офисе почти не бывает: по долгу службы он вынужден постоянно мотаться по объектам. То, что необходим человек, который бы заменял его, контролировал работу отдела и помогал советами, понятно всем.

Мои сослуживцы - студент третьего курса Игорь и девушка Света, моя сверстница. Игорь работает у нас всего несколько месяцев, и, несмотря на то что он достаточно способный и внимательный, опыта у него для заместителя маловато. Света работает достаточно давно, но у нее относительно руководящей деятельности нет ни желания, ни энергии. Ей вряд ли хотелось бы нести больше ответственности, чем сейчас, подолгу задерживаться на работе во время аврала и отчитываться за работу отдела.

За три года работы я успела хорошо изучить и специфику, и основных заказчиков, и внутренние процессы в нашей организации. Не могу спокойно смотреть, если вижу, что у коллеги что-то не получается. В таких случаях стараюсь как-нибудь ненавязчиво узнать, в чем сложность, и попытаться помочь. Ребята к этому привыкли и относятся нормально. В последнее время они все чаще сами обращаются ко мне за помощью, когда шефа нет на месте.

Конечно, начальник не слепой и не дурак - он все видит, понимает и ценит. По большому счету я и так его заменяю, являясь неформальным лидером в коллективе. Но вот проблема: он и думать не хочет о том, чтобы официально оформить мое повышение. А все дело в том, что он и другие руководители фирмы ориентируются на перспективу. Мне 25 лет, я замужем. Дальновидные начальники уверены, что не сегодня-завтра я непременно забеременею и надолго покину компанию.

От меня этого, собственно, никто и не скрывает. Поначалу я мысленно возмущалась: какое им дело до моей личной жизни?! А потом задумалась, и все встало на свои места. Сделав меня заместителем, компании придется повысить мою зарплату. Зачем лишний раз тратиться, думают они, если фактически я и так выполняю все то, что требуется от ответственного за отдел?

Меня такое положение дел абсолютно не устраивает. Еще в конце прошлого года пыталась поговорить с боссом. Он неплохой человек: порядочный и понимающий. Было видно, что поднятая тема ему не особенно приятна, ведь совершенно очевидно, что поступает он неправильно. Да и мне, в свою очередь, по существу сказать нечего. В самом деле, не могу же я дать ему клятвенное обещание, что ни в коем случае не буду беременеть в течение ближайших двух-трех-пяти лет?

Когда мы говорили о моем карьерном будущем, начальник ответил, что перед праздниками не самое лучшее время обсуждать этот вопрос. Он сказал, что если будет что-то ясно, то после Нового года мы продолжим разговор.

А повышение для меня важно, и не только зарплатой, которая, конечно же, возрастет, но также и из-за престижа. Может быть, кто-то и посчитает меня чересчур амбициозной и расчетливой, я отношусь к этому спокойно. Считаю, что женщина должна самореализовываться, если чувствует в этом необходимость. Но получается, что гармонии нет: либо карьера, либо семья.

Виктория Н. Москва

Мнение

Вера Елисеева, независимый HR-специалист:

- Самый первый и главный совет для Виктории - сделать выбор. Если она на 100% уверена, что сейчас карьерные амбиции важнее, пусть смело берет обязательства не уходить в декретный отпуск в течение определенного времени. В этом нет ничего смешного или зазорного. С точки зрения карьеры это вполне приемлемый вариант. Понять начальника тоже можно. Поэтому, если уверены в своем выборе, договаривайтесь с ним о сроке, в течение которого будете работать бесперебойно.

Жизнь соткана из парадоксов. Работодатели ищут молодых, задорных, резвых, а вокруг все больше работающих пенсионеров. Может, труд продлевает молодость, избавляет от морщин? Нет, ВЦИОМ указывает на другую причину: 74% россиян...

Губернатор Самарской области Вячеслав Федорищев подписал указ о сокращении чиновничьего штата региона на 20%. «До конца года численность государственных и гражданских служащих и иных сотрудников органов исполнительной...

Министерство труда РФ в преддверии майских праздников опубликовало проект календаря выходных и праздничных на следующий, 2027 год. Согласно этому документу, в будущем году россиян ожидают продолжительные новогодние каникулы и несколько периодов...

Министерство внутренних дел (МВД) России выступает против снижения нештрафуемого порога скорости. Об этом в четверг, 30 апреля заявила официальный представитель министерства Ирина Волк. «Хотелось бы напомнить, что МВД России неоднократно...

Житель Брянской области заработал на сборе обломков беспилотных летательных аппаратов (БПЛА) вооружённых сил Украины (ВСУ) и сдачи их на металлолом около одного миллиона рублей. Об этом сообщается в паблике Mash в социальной сети «Вконтакте». 51-летний...

С 1 августа 2026 года накопительные пенсии россиян увеличатся более чем на 17%. Об этом сообщила пресс-служба Социального фонда России (СФР). «СФР пересчитает накопительные пенсии, увеличив их на 17,3%. Этот коэффициент установлен на...

Суммарная задолженность по заработным платам в России на конец марта 2026 года превысила 2,1 млрд рублей. Соответствующие данные содержатся в сводке Росстата, опубликованной в среду, 22 апреля. Только за последний месяц, отметили в ведомстве,...

На их рабочие места (как считает общественное мнение, неплохо оплачиваемые) претендуют человекоподобные роботы. И это уже не фантастика, а реальность: первые двуногие экземпляры с пакетами и сумками появятся...

После окончания в 2028 году эксперимента с действием специального налога на профессиональный доход, который платят самозанятые граждане, они массово уйдут «в тень» из-за роста налоговой нагрузки. Как сообщает интернет-издание ЕАН,...

Российский рынок рабочей силы не нуждается в завозе новых иностранных работников. Такое мнение высказал в комментарии для Национальной службы новостей председатель профсоюза трудящихся мигрантов Ренат Каримов. «В нашем профсоюзе мы не...

Показатель безработицы в России остается на минимальном уровне – чуть выше двух процентов. Как передаёт ТАСС, об этом рассказал президент РФ Владимир Путин. «Безработица остается на минимальном уровне - 2,2%», - сообщил Путин...

На новую семейную налоговую выплату могут рассчитывать более четырёх миллионов российских семей. Как передаёт РИА Новости, об этом рассказала вице-премьер правительства РФ Татьяна Голикова. «Для работающих родителей двух и более детей...

Главными причинами стресса, который молодые сотрудники испытывают на работе, являются низкие зарплаты, а также выгорание и эмоциональная усталость. Такие данные были получены в ходе опроса, проведённого специалистами Всероссийского центра изучения...

Сотрудница сферы «женских услуг для взрослых» из Великобритании Эмили Пейн рассказала о самых в её трудовой деятельности пожеланиях клиентов. Рассказ эскортницы опубликовал английский таблоид The Sun. Как призналась 41-летняя Эмили,...

Свыше трети россиян – 38% – полагают, что идеальным вариантом майских выходных стала бы неделя непрерывного отдыха в начале месяца. Об этом свидетельствуют результаты соцопроса, проведенного аналитиками одной из девелоперских компаний,...

Следующая рабочая неделя в России будет сокращённой: она продлится четыре дня. Соответствующее постановление приняло правительство РФ. Документ касается праздничных и выходных дней в 2026 году. Согласно постановлению, россияне будет работать...