Михаил работает в одном из московских банков. Несмотря на то что банковскую отрасль во время кризиса лихорадит сильнее других, своего отношения к работе он никак не изменил: "А зачем мне напрягаться? все равно этого никто не оценит. Когда осенью у нас были сокращения, вы что, думаете, увольняли самых неспособных и слабых? Избавлялись от хороших специалистов с высокой зарплатой, и их умения и опыт им не помогли, так почему со мной должно быть иначе?"

Знаем, но не хотим

По данным ФОМа, 73% соотечественников не изменили своего отношения к работе, не стали подходить к ней более ответственно и брать на себя новые обязанности, а 2% и вовсе начали работать спустя рукава.

При этом, по данным ФОМа, 46% опрошенных считают, что более ответственное отношение к работе может помочь их компании пережить кризис. То есть они понимают, что засучить рукава стоит, но не хотят этого делать.

Вероятно, отвечая на вопрос, эти 46% рассуждали не конкретно о себе, а вообще о людях и нравах. Как правило, когда россиян спрашивают о каких-либо общеизвестных вещах, например о вреде алкоголя, большинство категорически осуждает этот порок, но при этом пить не бросает.

Не умеем напрягаться

Равнодушное отношение к своим обязанностям выглядит странно, тем более что 39% допускают вероятность, что их уволят в ближайшие два-три месяца. Казалось бы, самое время работать более эффективно и показывать себя с лучшей стороны.

Однако стрессовая ситуация на службе вызывает у россиян обратную реакцию. По данным ФОМа, 40% стали строже спрашивать с работников. Учитывая то, что зарплаты при этом не повышаются, а в большинстве компаний придерживаются жесткого стиля управления, у сотрудника пропадает желание совершать стахановские подвиги.

"Я неоднократно сталкивался с такой проблемой, когда проводил тренинги в крупных компаниях", - рассказывает бизнес-тренер компании "Бизнес-Класс" Сергей Дубов. По его словам, у очень многих нет навыков работы в ситуации постоянного аврала и напряжения сил. "Такая работа их слишком сильно выматывает, людям не нужны ни деньги, ни добрые слова - они хотят больше отдыхать", - комментирует эксперт.

По мнению Дубова, нежелание и неумение собраться в нужный момент и стиснув зубы решать поставленные задачи характерно примерно для половины наших сограждан.

Работа разонравилась

Еще одна причина апатичного поведения в том, что многие (21% респондентов ФОМа) стали получать меньше удовольствия от работы в последние кризисные месяцы.

"У нас в компании уже с ноября очень нервная атмосфера, все друг на друга буквально с кулаками кидаются, потому что половину штата сократили, а оставшиеся не справляются с валом проблем", - рассказывает Мария, сотрудница крупного рекламного агентства в Москве.

По словам бизнес-тренера и генерального директора компании ProTraining Дениса Чистякова, такое положение сложилось из-за того, что руководители компаний стали слишком быстро и часто без необходимости сокращать штат. "Банки теперь жалеют, что выставили часть персонала на улицу - в январе клиент пошел валом, а работников нет", - объясняет эксперт.

От нас ничего не зависит

Апатичное поведение 73% работников связано еще и с тем, что они чувствуют себя не имеющими права голоса. "За них все решает работодатель, который - и это общее заблуждение, - не считается ни с заслугами, ни со способностями", - полагает Сергей Дубов.

По словам эксперта, на самом деле ситуация выглядит иначе. "Те, кто действительно что-то может, кто имеет знания и умение ими воспользоваться, работают как проклятые - это как раз те самые 23%, которые стали относиться к своему делу более ответственно", - говорит Дубов. Остальным же, по его мнению, гораздо проще работать в обычном режиме, потому что они не могут прыгнуть выше головы и стоят первыми в очереди на увольнение.

Еще одно объяснение равнодушия россиян - отсутствие командного духа в большинстве компаний. Люди не верят, что за них кто-то заступится, считают, что не смогут сохранить свое место, как бы ни старались, поэтому и предпочитают отсиживаться и делать вид, что ничего не происходит.

Страхи

Какова вероятность, что вас уволят в ближайшее время?

Это невозможно 48%

Низкая 23%

Высокая 16%

Затрудняюсь ответить 13%

Источник: ФОМ

На самом деле

Как изменилась обстановка в вашей компании в последние месяцы?

Никак 66%

Ухудшилась 26%

Улучшилась 4%

Затрудняюсь ответить 4%

Источник: ФОМ

Росстат сообщил о тройном (!) повышении средней зарплаты в стране за последнее десятилетие: с 33,9 тысячи до 99,3 тысячи рублей в месяц. В ведущих отраслях разница еще больше: в химической промышленности,...

Еще недавно шумные кафешки забивают досками до следующего сезона. Блаженная тишина. Жители приморских городов и пригородов подсчитывают барыши и превращаются из зазывал, барменов, официанток и экскурсоводов в обычных...

Вакансия называлась «консультант в книжный магазин». И зарплата была указана приличная, ну никак не 20 тысяч, что потом оказалось в суровой реальности. Я пришла на собеседование в магазин...

Дата явки призывника в военкомат по электронной повестке не сможет превышать 30 дней со дня ее размещения в реестре. Соответствующая норма, как сообщает ТАСС, содержится в поправках ко второму чтению законопроекта о круглогодичном призыве, одобренных...

В Москве стоимость трудовых патентов для мигрантов на месяц в 2026 году повысится с 8,9 тысячи до 10 тысяч рублей в 2026 году. Соответствующее решение вынесла в ходе состоявшегося в субботу, 1 ноября внеочередного пленарного заседания городская...

В текущем году контракты с Министерством обороны на службу в рядах Вооруженных сил РФ заключили 336 тысяч человек. Об этом в пятницу, 17 октября рассказал в ходе рабочей поездки в Южный федеральный округ (ЮФО) заместитель председателя Совета...

Для демобилизованных участников специальной военной операции (СВО) будет введён отдельный вид социального контракта. Об этом сообщили в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты РФ. «С 1 января 2026 года в России вступают в...

В Госдуме подготовили законопроект об индексации заработных плат граждан не реже одного раза в год и в размерах не ниже уровня инфляции. Похоже, народные избранники живут в мире, которого в реальности...

Госдума приняла закон о повышении в 2026 году минимального размера оплаты труда (МРОТ) сразу на 20% — до 27 093 с нынешних 22 400 рублей. В парламенте уточнили, что это «будет способствовать...

Министерство обороны РФ разъяснило, как будут материально обеспечиваться резервисты, направляемые на специальные сборы. С этой целью ведомство подготовило соответствующий проект постановления правительства. В Минобороны отметили,...

Президент России Владимир Путин поздравил телеканал Russia Today (RT) с 20-летним юбилеем. Об этом сообщает РИА Новости. «Профессионализм, с которым вы подаёте информацию, искренность, с которой вы это делаете, и читаемая вашими зрителями...

Похоже, российское высшее образование все больше откатывается к советскому образцу. От Болонской системы мы уже отказались. Теперь принят закон об обязательной отработке выпускников-медиков. Вероятно, на очереди и другие...

Зампредседателя Совета безопасности РФ Дмитрий Медведев в четверг, 23 октября провел совещание, посвященное реализации поручений президента страны Владимира Путина в сфере государственной миграционной политики. В ходе заседания Медведев сообщил,...

Для тысяч молодых людей это теперь не просто хобби, а работа, позволяющая получать хорошие деньги — до 200 тысяч рублей в месяц. Тут только важно не заиграться... Видеоигры сегодня усложнились настолько,...

«Чтобы пенсия была 50 тысяч рублей, нужно зарабатывать примерно 120 тысяч, — подсчитала депутат, член комитета по труду и социальной политике Светлана Бессараб. — При этом средняя зарплата составляет...

В январе 2026 года россиянам придется работать всего 15 дней из 31. При этом на размере окладной части зарплат такой график не скажется. Об этом в пятницу, 21 ноября рассказал депутат Госдумы Ярослав Нилов. «В 2026 году в январе...