Главная Работа 00:01 18 Июня 2021 12033
Чуть выше плинтуса

Почему в России Героями Труда становятся люди с нищенской зарплатой

Александр Киденис
Закон об индексации зарплат в связи с ростом цен не исполняется в России в полной мере уже много лет. Фото: Nikolay Titov, globallookpress.com

Россияне еще беднее, чем мы думали и нам говорили. Это выяснилось, когда Росстат опубликовал медианную, то есть реальную среднюю зарплату в стране за прошлый год. Она оказалась не 52 тысячи рублей в месяц, как статистики утверждали раньше, а лишь 32 422 рубля. Причем это «брутто», то есть до вычета 13% подоходного налога. А средняя зарплата «нетто», как ее принято считать в Европе, и вовсе составила 28 207 рублей в месяц.

Поясним, в чем здесь фокус. Раньше Росстат очень просто высчитывал нашу среднестатистическую зарплату: делил сумму доходов всех работников страны (металлургов и нефтяников, учителей и продавцов, банкиров и кондитеров, директоров и дворников) на их общее количество, без учета должностей и регалий, просто по головам. Получалась средняя температура по больнице.

Перейти на учет медианной зарплаты гораздо сложнее, потому что она именно «средняя», не по цифрам, а по людям: половина работников в этой среднероссийской «зарплатной ведомости» должны получать меньше, а половина — больше некой средней цифры. Без компьютерного учета всех зарплат страны эту медиану не вычислишь. Но теперь такая база создана (и постоянно уточняется), а потому появилась возможность подсчитать не только среднюю статистическую, но также реальную среднюю зарплату.

Увы, реальность оказалась очень обидной — почти вдвое ниже, чем нам рассказывали.

Для большей ясности сравним доходы россиян с общемировым уровнем. По старой методике, в пересчете на доллары в 2020 году наш среднестатистический работник получал 788 долларов — это 54-е место в мире: ниже Турции и Хорватии, но выше Малайзии, Болгарии и Македонии. А высчитанная по новой методике реальная средняя зарплата россиян «брутто» оказалась равна лишь 444 долларам — это 72-е место в мире: ниже Украины, Грузии, Эквадора, но выше Молдавии и Монголии в общем списке из 87 стран. То есть чуть выше плинтуса.

При этом по показателю ВВП — валового внутреннего продукта (по паритету покупательной способности) на душу населения — Россия считается гораздо более благополучной страной: в рейтинге МВФ нас ставят на 48-е, в рейтинге Всемирного банка — на 50-е, в рейтинге ОЭСР — опять на 48-е место. То есть, по подсчетам иностранных экономистов, производят россияне продукции гораздо больше и лучше, чем реально за это получают.

О том, что нам унизительно мало платят, говорилось неоднократно. Три года назад вице-премьер Ольга Голодец признала: «Та бедность, которая в стране есть и фиксируется, — это бедность работающего населения. Это уникальное явление в социальной сфере: работающие бедные». По ее словам, в стране «нет такой квалификации, которая достойна уровня заработной платы в 7500 рублей (таким был МРОТ в 2017 году)... Даже если человек закончил среднюю школу, то по выходе его труд должен оцениваться несколько на другом уровне».

А на прошлой неделе Владимир Путин был неприятно удивлен зарплатами в сельском хозяйстве. Ростовский тракторист Александр Бондаренко, получивший из рук президента звезду Героя Труда, признался, что средняя зарплата на передовом агропредприятии составляет 24 тысячи. «Это маловато, честно говоря», — осторожно отреагировал Путин. И добавил, что руководители агропромышленного сектора должны озаботиться вопросом повышения зарплат в отрасли.

Кстати, у самих руководителей и сектора, и других отраслей с размерами зарплат все в порядке — цифры примерно совпадают, но измеряются не тысячами, а миллионами. Тем более что агропром уже не первый год заслуженно считается одной из самых прибыльных отраслей отечественной экономики.

Но еще раньше глава ФНПР Михаил Шмаков на одном из проф-союзных форумов говорил, что «система распределения доходов и расходов в России откровенно несправедлива, на одном и том же предприятии разрыв зарплат между топ-менеджерами и работниками может достигать 100 и более раз...». И это главная причина серьезного расхождения между данными Росстата по среднестатистическим зарплатам россиян — и медианным, то есть реальным средним.

Диспропорция должна и могла стать заметно меньше после того, как в стране пять лет назад был принят закон о предельных соотношениях размера зарплат менеджмента и персонала российских предприятий и учреждений. На федеральном уровне правительство установило соотношение 8:1, а на региональном и местном уровнях, говорилось в постановлении Кабмина, «ограничение может быть более жестким».

Разумеется, никто не ожидал, что начальники сразу начнут урезать себе зарплаты и премии. Но была надежда, что в заботе о собственных доходах топ-менеджеры примут меры к росту зарплат подчиненных. Однако, как было сказано классиком М.Е. Салтыковым-Щедриным, в России «строгость принимаемых законов компенсируется необязательностью их исполнения». За прошедшие годы не было ни одного случая наказания нарушителя «закона о соотношении зарплат» — и как же при таком контроле этот закон будет исполняться?

Нарушаются в нашей стране и другие «зарплатные» установления, причем ежегодно. К примеру, по данным Росстата, в I квартале 2021 года рост реального размера заработной платы в России составил 1,6% в годовом выражении. А официальная инфляция за минувший год составила 4,91%. Между тем, согласно статье 134 Трудового кодекса России, зарплата по всей России на государственных предприятиях и учреждениях должна ежегодно индексироваться по уровню роста потребительских цен. Коммерческие предприятия могут установить процент индексации по своему выбору: по индексу роста потребительских цен за определенный период; по индексу роста потребительских цен в отдельно взятом регионе; по величине роста прожиточного минимума; по индексу инфляции. В законе лишь сказано, что коммерческая компания вправе выбрать любой из приведенных выше показателей — либо самый низкий, либо самый высокий.

Наш доблестный Роструд еще в декабре 2020 года предупредил: «Индексация зарплаты работников — это обязанность, а не право работодателя», процитировав определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного суда РФ от 08.04.2019 № 89-КГ18-14. А к цитате добавил, что индексация относится к основным государственным гарантиям и «ни перерасчет зарплаты, ни повышение МРОТ, ни финансовые проблемы работодателя не снимают с него обязанности проиндексировать заработную плату».

И что же? В декабре появился на свет закон № 395-ФЗ, который приостановил индексацию для госслужащих — ввиду проблем с бюджетом и с учетом, что чиновники не самые бедные люди в России. Однако эта же волна заморозки индексации тут же покатилась от Москвы до самых до окраин — и по бедным предприятиям, и по небедным. Роструд молчит.

И это не впервой: закон об индексации зарплат в связи с ростом потребительских цен не исполняется в России в полной мере уже много лет! Результат: по подсчетам Росстата, с 2013 года реальные доходы россиян упали более чем на 10%. А Центральный банк прогнозирует, что годовая инфляция 2021 года, в мае превысившая 5% впервые за пять лет, вернется к целевым 4% только во втором полугодии 2022-го. «Она грозит благополучию людей», — заявила глава ЦБ Эльвира Набиуллина.

Высокая инфляция грозит не только России. По всему миру расходы правительств на пандемию, выплаты компаниям и частным лицам дали толчок к росту потребительских цен. В США майская инфляция дошла до 5% в годовом исчислении — это максимум за последние 13 лет. В Германии к концу 2021 года ожидается рост цен выше 3% — это для немцев очень много. Но тревоги нет, хотя в стране нет специального закона об индексации зарплат в соответствии с инфляцией.

Зато есть другой закон, планирующий повышение дохода бюргеров. Есть график, по которому почасовая оплата труда в стране с 1 января 2021 года не может быть ниже 9,50 евро, с 1 июля 2021 года — не ниже 9,60 евро, с 1 января 2022 года — не ниже 9,82 евро, а с 1 июля 2022 года — не ниже 10,45 евро. То есть за полтора года минимальный заработок работающего немца обязан подняться примерно на 150 евро — это более 13 тысяч рублей. Такой рост не только перекроет инфляцию с лихвой, но и приподнимет жизненный уровень в целом по стране.

В России система иная: периодически власть увеличивает МРОТ до величины прожиточного минимума, то есть спасает работающего гражданина от полной нищеты и голодухи. А на вопрос, почему людям не платят нормальную зарплату, на которую можно не выживать, а достойно жить, следует ответ: в стране низкая производительность труда. И к этому бесплатный совет: чтобы лучше жить, нужно больше и лучше работать...

P.S. Что же происходит на самом деле? Если судить по показателю ВВП на душу населения, работают наши граждане вполне прилично — 48-50-е место в мире. Причем в год россиянин трудится на 221 час больше, чем средний работник в любой стране Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). Но в России власть ждет, когда наши люди начнут работать производительнее, обещая побольше заплатить. А в Германии наоборот: строго по графику всем повышают зарплату. И объявляют об этом заранее, чтобы работодатели подготовились к новым расходам: повысили квалификацию работников, сменили технологию или оборудование. Примерно такой же порядок действует и в других странах Евросоюза.

Может быть, поэтому 15 лет назад Европа обгоняла Россию по производительности труда в 3-4 раза, а нынче уже в 5-6? А у нас еще в 2012 году пообещали создать в стране за восемь лет 25 млн высокотехнологичных и высокооплачиваемых рабочих мест — и где же они?

Комментарии для сайта Cackle
Работа 00:01 / 09 Июля 2021 155979
Отдай зарплату дяде

Почему на российском рынке труда погоду делают гастарбайтеры

Александр Киденис
Труд
За три месяца российские работодатели должны избавиться от гастарбайтеров. Фото: Moscow-Live.ru

В самой западной — Калининградской области праздник непослушания: губернатор Антон Алиханов опубликовал указ, запрещающий в регионе нанимать иностранцев почти во всех сферах массового применения рабочей силы. Им нельзя...

Работа 00:11 / 02 Июля 2021 16388
Пенсии стали усыхать

Из-за ускорения темпов инфляции в начале года реальный размер российской пенсии по старости к началу лета снизился

Алекс Зверев
Труд
Фото: Moscow-Live.ru

Росстат принес дурную весть: из-за ускорения темпов инфляции в начале года реальный размер российской пенсии по старости к началу лета снизился. По данным ведомства, в феврале ее реальная покупательная способность упала на 1%, в марте — на 0,2%,...

Ради карьеры молодые не моргнув глазом отказываются от нормированного рабочего дня, друзей, семьи, детей

Максим Башкеев
Труд
Фото: our-planet.berlin, imagebroker.com, globallookpress.com

Последние социсследования говорят: сегодня ради карьеры молодые не моргнув глазом отказываются от нормированного рабочего дня, друзей, семьи, детей. Порой готовы мириться даже с харассментом! Но при этом предъявляют работодателям...

Федеральная инспекция по труду и занятости проследит за качеством респираторов, закупаемых на тендерах для государственных больниц

Виталий Фомин
Труд
Фото: Aleksander Polyakov, globallookpress.com

Федеральная инспекция по труду и занятости проследит за качеством респираторов, закупаемых на тендерах для государственных больниц Таким образом Роструд намерен контролировать исполнение трудового законодательства в отношении...

Не платишь алименты? Садишься за руль нетрезвым? Живешь, как сорняк, без пользы обществу? Хватит уговоров - ступай косить борщевик!

Людмила Безрукова, Санкт-Петербург
Труд
На борьбу с ядовитым «оккупантом» администрация поселка Тельмана Тосненского района Ленинградской области отправила граждан, приговоренных к обязательным работам. Фото: Moscow-Live.ru

Этой агрессивной ядовитой «культурой» у нас полстраны заросло — и Ленинградская область не исключение. Встречается борщевик там не только в сельской местности, но и в крупных населенных...

В России готовится перевод врачей, медсестер и санитарок на новую систему оплаты труда

Александр Киденис
Труд
Одна реформа в нашем здравоохранении, подготовленная финансистами, провалилась. Фото: Nikolay Gyngazov/Russian Look, globallookpress.com

«Новая система оплаты труда в здравоохранении должна предусматривать одинаковые для всех регионов размеры базового оклада и сверх этого понятный, прозрачный перечень дополнительных выплат и надбавок, — заявил...

Работа 00:27 / 16 Июля 2021 8806
Горничную обидели

Владелец брянского отеля два месяца не платил сотруднице ни копейки

Ольга Лернер
Труд
Фото: Vladimir Godnik/moodboard, globallookpress.com

В Брянске возбуждено уголовное дело за невыплату заработной платы наемному работнику. Его фигурантом стал хозяин отеля «Гостиный Дом» на улице Волочаевской. Как сообщила пресс-служба регионального следственного управления,...

Принципы работ агрегаторов такси начинают чрезвычайно напоминать добровольное рабство

Вера Михайлова
Труд
Формально компании-агрегаторы невозможно обвинить в эксплуатации людей. Фото: Komsomolskaya Pravda, globallookpress.com

Участь тех российских работяг, кто сегодня вынужден сдаваться в добровольное рабство, обещают изменить к лучшему. Минтруд объявил о подготовке изменений в Трудовой кодекс, вызванных развитием цифровой экономики. Современные...

Согласно 128-й статье ТК, отпуск без сохранения содержания на год можно взять по «уважительной причине», критерии которой каждый работодатель определяет отдельно 

Фото: Влад Шлепченко, TRUD.RU

В России можно получить отпуск без сохранения содержания на год по уважительной причине. Такую возможность дает 128-я статья Трудового кодекса РФ. Правда, критерии уважительной причины не определены: работодатель сам решает, что считать...

ЦБ и ведущие негосударственные пенсионные фонды озаботились вопросом стимулирования россиян к активному участию в накоплении будущих пенсий 

Центробанк совместно с ведущими негосударственными пенсионными фондами (НПФ) подготовили новую пенсионную реформу. Об этом в среду, 30 июня сообщает «Коммерсантъ». По данным обозревателей, целью предлагаемых новшеств является...

Компании массово ищут руководителей, способных управлять стрессом, неопределенностью и потенциальными возможностями 

Фото: www.pixabay.com

За время пандемии на российском рынке труда сформировался спрос на руководителей нового типа. По данным «Коммерсанта», отечественные компании и предприятия в настоящее время массово ищут начальников, отличающихся спокойствием, умеющих...

В столице объявлена обязательная вакцинация отдельных категорий населения

Фото: Moscow-Live.ru

В Москве сотрудников компаний, отказавшихся делать прививку от коронавирусной инфекции COVID-19, работодатели смогут отстранять от работы без сохранения заработной платы. Об этом, как сообщает ТССС, заявил уполномоченный в сфере ресторанного...

Островное государство может стать первой страной, принявшей «четырехдневку» с 35-ю отрабатываемыми часами в качестве стандартного рабочего режима 

Уличное кафе в Рейкьявике, Исландия. Фото: © Dirk Bleyer, globallookpress.com

В Исландии, по выражению обозревателей, «ошеломительным успехом» завершился эксперимент по внедрению четырехдневной рабочей недели, в котором принимали участие 2,5 тысячи работников, то есть чуть больше 1% от общего числа трудоспособных...

В ведомстве прояснили, что сотрудников можно отстранять в регионах, где действует постановление об обязательной вакцинации

Фото: © Evgeny Sinitsyn, globallookpress.com

Начальство имеет право отстранять сотрудников, которые не прошли вакцинацию, сообщает РБК со ссылкой на министра труда и социальной защиты Антона Котякова. Речь идет о регионах, где объявлена обязательная вакцинация. «Если в регионе...

По словам пресс-секретаря Кремля, непривитые сотрудники сферы услуг могут представлять опасность для окружающих 

Дмитрий Песков. Фото: © Komsomolskaya Pravda, globallookpress.com

В России вакцинация от коронавируса остается добровольной, однако тем, кто не захочет делать прививку, возможно, придется менять работу. С соответствующим заявлением выступил в четверг, 24 июня пресс-секретарь президента России Дмитрий Песков. «В...








Подписаться

Еженедельная рассылка самых важных и интересных новостей от Труда. Без спама.

Подписаться
Спасибо!

Вы подписались на еженедельную рассылку от Труда. Мы пришлем Вам первый выпуск сегодня.

Порядок разделов

Для того, чтобы изменить порядок раделов, передвиньте их и установите в нужной последовательности

Сохранить
Спроси у юриста

Квалифицированные юристы помогут разобраться в правовых коллизиях вашей проблемы

Хотите получать уведомления о самых важных новостях от Труда?