Многие работодатели готовы отправить своих подчиненных учиться за счет компании или оплатить обучение студента. В обоих случаях контракт обязывает сотрудника по окончании обучения отработать в ней определенный срок. Никто не вправе запретить человеку сменить место работы. В случае увольнения без уважительных причин согласно статье 249 Трудового кодекса РФ такой сотрудник обязан возместить затраты компании. Однако этого можно избежать.
ЗАКОННЫЕ ОТМАЗКИ
- Можно уволиться по "уважительной" причине. Например, раздобыть справку о том, что твоя текущая рабочая деятельность не совместима с твоим здоровьем. Другой вариант - достать работодателя, чтобы он сам тебя уволил: не выполнять служебные обязанности или просто не появляться в офисе. Если вас отправили на обучение заграницу, можно просто не возвращаться - все время нахождения там будет считаться вашим периодом обучения. Конечно, любой работодатель может подать на вас в суд, но наша правовая система настолько неповоротлива, что стоимость судебной тяжбы в разы выше цены сотрудника, пусть даже и обученного", - рассказывает Александр Трещев, глава юридической фирмы "Трещев и партнеры".
Кроме того, как дополняет эксперт юридической фирмы "Астрополис" Роман Сакун, "многие компании не обращаются в суд, потому что с их стороны тоже существуют нарушения в законодательстве - например серые зарплаты"
Желающих поживиться деньгами компании, судя по рассказам юристов и рекрутеров, в России хватает. Один из сотрудников "Уфалейникель" обучался за счет предприятия, а по возвращении, что называется, включил дурака: к исполнению любого дела подходил формально. Работодатель не выдержал и уволил сотрудника за профнепригодность, что не помешало ему занять в другой компании должность на уровень выше. Один из менеджеров "Северстали" поступил еще проще: не стал возвращаться после учебы из Москвы. Там же и остался работать, понимая, что его розыски в десятимиллионном городе компании влетят в копеечку. После этого случая "Северсталь" своих сотрудников не отпускает: обучает в Череповце удаленно через интернет.
КРУПНЫМ КОМПАНИЯМ НЕ СТРАШНО
Пока что лишь топ-компании - АФК "Система", "Базэл", "Русснефть" - не боятся оплачивать учебу студентов и сотрудников (до 125 000 рублей за год). Работать в них престижно. "Для меня контракт - это некое джентльменское соглашение с АФК "Система" о том, что я нормально учусь и работаю на своем месте, а "Система" впоследствии, когда придет время, предложит мне достойную и интересную работу. Поэтому контракт для меня не поводок, а уверенность в том, что я и дальше смогу оставаться сотрудником компании", - рассказывает Денис, старший инженер "СИТРОНИКС Телеком Солюшнс" (подразделения "Системы"), студент Высшей школы управления и инноваций МГУ.
Однако желающие обучиться на халяву находятся все чаще. Тем более что все больше компаний вовлекается в процесс интеграции с вузами. "Доля целевых студентов в России достигает 15%, - сообщает Сергей Мясоедов, ректор Института бизнеса и делового администрирования АНХ при правительстве РФ. - Это около одного миллиона человек".
ВУЗЫ
Принимают целевых студентов
Московский государст-венный технический университет имени Баумана
Российский университет дружбы народов
Российский государст-венный медицинский университет
Государственный университет управления
Московский государст-венный горный университет
Российская экономическая академия имени Г.В. Плеханова
Всероссийская государственная налоговая академия Министерства РФ по налогам и сборам
Московский государст-венный университет путей сообщения
Источник: открытые источники

Минтруд подсчитал: в 2026 году потенциальные потери от внедрения в российской экономике искусственного интеллекта могут составить 7,5 млн человек, или 7,5% рабочих мест. При этом наибольший риск остаться без работы прогнозируется...

Героев в телешоу набирают фактически с улицы. Что, может, и неплохо: народу показывают таких же простых людей, которые за небольшой гонорар изображают злых свекровей, обиженных жен и обманутых мужей в судебных...

В Госдуме готовится рассмотрение вопроса о праве профсоюзов, как представителям работников, запрашивать у работодателя информацию и требовать исполнения запроса в течение месяца. Как пояснила член Комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов...

С тех пор как в начале 2000-х в стране появились первые компании, предлагающие собрать доказательства невиновности, ассортимент услуг расширился: от липовых звонков начальников, требующих сверхурочно поработать в выходной...

Набирает силу новый формат работы — однодневная смена. Сначала я не очень поняла, что это значит. Начала разбираться и выяснила: можно стать работником на один день, как пушкинский Балда, который нанялся к попу,...

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в следующем году составит 28 925 рублей. Это на 1842 рубля больше, чем в 2026-м (27 093 рубля). Об этом в четверг, 24 сентября заявил в рамках заседания правительства министр финансов...

Депутаты Государственной думы от партии ЛДПР предложили увеличить срок постоянного проживания в России, необходимый иностранцам для получения российского гражданства. Об этом во вторник, 20 октября, сообщает ТАСС. Парламентарии разработали...

Паника! Коллеги-журналисты жалуются на профессиональную невостребованность. В цифровом мире появился такой автор, как ИИ: он пишет вполне «съедобный» главным редактором текст на любую тему за несколько...

В 52 регионах России решениями местных властей введены ограничения на работу трудовых мигрантов. Вот лишь несколько примеров того, как мы защищаем от гастарбайтеров рынок труда. В Московской области действует запрет...

Каникулы позади, детсады и группы продленного дня работают до семи вечера, а бабушки и дедушки есть не у всех. Так что няни для многих семей — палочка-выручалочка. По оценкам экспертов, размер рынка...

Российское правительство внесло на рассмотрение Государственной думы законопроект о повышении предельного возраста военной службы россиянок. Вместо нынешних 45 лет его предлагается установить на уровне 50 лет. Соответствующий документ опубликован...

Обычно на сервере поиска работы hh.ru вакансии представляют собой набор предложений, которые можно объединить двумя словами: тоска зеленая. Но и здесь время от времени появляется то, что можно смело зачислить в серию...

Сотрудники ведущих мировых компаний, которые разрабатывают технологии искусственного интеллекта (ИИ), массово испытывают выгорание и другие психологические проблемы из-за опасений за будущее человечества. Об этом во вторник, 22 сентября, сообщило...

Министерство финансов Финляндии представило проект реформы социального обеспечения. Она включает в себя в том числе и повышение нижней планки пенсионного возраста. Его предлагается поднять до 70 лет, сообщает в среду, 7 октября телерадиокомпания...

Шведский производитель автомобилей Volvo Cars объявил о сокращении по всему миру двух с половиной тысяч рабочих мест. Об этом в пятницу, 23 октября, сообщает информационное агентство Рейтер. Увольнения затронут преимущественно предприятия корпорации,...

С сентября Трудовой кодекс разрешил увеличить вдвое лимит сверхурочных работ — до 240 часов в год. Шаг навстречу запросам работодателей, напоминающим клич сурового милиционера из «Операция «Ы»:...