«Куда смотрит министр здравоохранения?» — громогласно спрашивает спикер Госдумы Вячеслав Володин. По его словам, «проблема кричащая: в больницах и поликлиниках работать некому». О том же, кстати, писал «Труд» в прошлом номере, комментируя сообщения о том, что врачей для России готовы рекрутировать даже в Африке. И вот продолжение наболевшей темы.

В недавно опубликованном отчете Счетной палаты цифры еще более жутковаты, чем те, которые привел Володин. По данным СП, реальный дефицит докторов в России превысил 300 тысяч: на 834 655 штатных единиц у нас приходится 528 670 врачей. В среднем по стране врачи вынуждены работать на 1,3 ставки, но в некоторых регионах ситуация куда хуже: в Еврейской АО медики вкалывают на 2,4 ставки, в Псковской области — на 2, в Республике Коми — на 1,8, в Ульяновской области — на 1,6 ставки. Понятно, если врач работает за двоих, это плохо для пациента. У человека в белом халате накапливается усталость, да и повышать квалификацию ему просто некогда.

При этом докторам и сестрам по-прежнему недоплачивают. Число регионов, где не выполняются майские указы 2018 года (по ним врачи должны получать не менее 200% от средней зарплаты по региону, а средний и младший персонал — 100%), за три года выросло: оклады врачей недотягивают до норматива в 55 регионах, а в 2021-м таких было 35. Средний медперсонал недополучает в 32 регионах (в 2021-м — 19), младший — в 76 (в 2021-м их было 68).

Зато управленцев и администраторов в российской системе здравоохранения хоть отбавляй. Только пятая часть всех сотрудников — врачи, а вот на административно-управленческий персонал приходится больше трети. К примеру, в Курганской области врачи составляют 11% кадров, а на администраторов приходится 43%: четверо администраторов на одного врача!

Вот и получается, что поликлиники обустраивают, а россияне продолжают жаловаться на недоступность помощи. Лечить некому! А еще идет процесс слияния медучреждений. В результате с первого уровня, из поликлиник, исчезают специалисты: терапевты есть, а неврологов, лоров, кардиологов нет, к ним надо куда-то ехать по направлению. Помощь по месту жительства становится малодоступной.

Да и получить направление на лечение или консультацию в федеральный медцентр даже со сложным случаем непросто, констатируют аудиторы СП. В Смоленской области план по отправке пациентов выполняется лишь на 1,7%, в Новосибирской области — на 1,8%, во Владимирской и Ивановской областях — на 3%, в Коми и Башкирии — на 5%. Больных не направляют в федеральные центры, потому что это затратно, а регион должен заплатить. Вот и лечат на месте «как могут».

А что с высокотехнологичным оборудованием, которым, как звучало в бравурных отчетах, активно комплектовались больницы и поликлиники? В 21 регионе это оборудование простаивает, подсчитала СП. В том числе дорогостоящее, закупленное в рамках проекта «Борьба с сердечнососудистыми заболеваниями», те же рентгеновские томографы. Аппараты ржавеют, а на КТ и МРТ — очереди. С КТ и маммографами — та же история. Причины банальны: отсутствие компетентных специалистов и нехватка запчастей для ремонта.

В феврале прокуратура Курска выявила, что в одной из клиник не работали закупленные в 2021 году прикроватные мониторы для отслеживания состояния пациентов и оборудование для проведения операций на сердце и сосудах. Техника стоимостью свыше 55 млн простаивала из-за отсутствия расходных материалов. В Еврейской АО из-за отсутствия специалиста не использовался приобретенный еще в 2011 году анализатор, предназначенный для сложных исследований. Прокуратура обнаружила это лишь в 2022 году, и — о чудо! — специалист был немедленно обучен.

Все как обычно, рулят два Б — бардак и бюрократия. На этом фоне пациенты все чаще вынуждены идти за помощью в платную медицину. Отчет Счетной палаты это подтверждает: доля частных центров выросла уже до 38%. Просто деваться некуда.

Минтруд подсчитал: в 2026 году потенциальные потери от внедрения в российской экономике искусственного интеллекта могут составить 7,5 млн человек, или 7,5% рабочих мест. При этом наибольший риск остаться без работы прогнозируется...

Героев в телешоу набирают фактически с улицы. Что, может, и неплохо: народу показывают таких же простых людей, которые за небольшой гонорар изображают злых свекровей, обиженных жен и обманутых мужей в судебных...

В Госдуме готовится рассмотрение вопроса о праве профсоюзов, как представителям работников, запрашивать у работодателя информацию и требовать исполнения запроса в течение месяца. Как пояснила член Комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов...

Набирает силу новый формат работы — однодневная смена. Сначала я не очень поняла, что это значит. Начала разбираться и выяснила: можно стать работником на один день, как пушкинский Балда, который нанялся к попу,...

С тех пор как в начале 2000-х в стране появились первые компании, предлагающие собрать доказательства невиновности, ассортимент услуг расширился: от липовых звонков начальников, требующих сверхурочно поработать в выходной...

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в следующем году составит 28 925 рублей. Это на 1842 рубля больше, чем в 2026-м (27 093 рубля). Об этом в четверг, 24 сентября заявил в рамках заседания правительства министр финансов...

Депутаты Государственной думы от партии ЛДПР предложили увеличить срок постоянного проживания в России, необходимый иностранцам для получения российского гражданства. Об этом во вторник, 20 октября, сообщает ТАСС. Парламентарии разработали...

Паника! Коллеги-журналисты жалуются на профессиональную невостребованность. В цифровом мире появился такой автор, как ИИ: он пишет вполне «съедобный» главным редактором текст на любую тему за несколько...

В 52 регионах России решениями местных властей введены ограничения на работу трудовых мигрантов. Вот лишь несколько примеров того, как мы защищаем от гастарбайтеров рынок труда. В Московской области действует запрет...

Каникулы позади, детсады и группы продленного дня работают до семи вечера, а бабушки и дедушки есть не у всех. Так что няни для многих семей — палочка-выручалочка. По оценкам экспертов, размер рынка...

Российское правительство внесло на рассмотрение Государственной думы законопроект о повышении предельного возраста военной службы россиянок. Вместо нынешних 45 лет его предлагается установить на уровне 50 лет. Соответствующий документ опубликован...

Обычно на сервере поиска работы hh.ru вакансии представляют собой набор предложений, которые можно объединить двумя словами: тоска зеленая. Но и здесь время от времени появляется то, что можно смело зачислить в серию...

Сотрудники ведущих мировых компаний, которые разрабатывают технологии искусственного интеллекта (ИИ), массово испытывают выгорание и другие психологические проблемы из-за опасений за будущее человечества. Об этом во вторник, 22 сентября, сообщило...

Министерство финансов Финляндии представило проект реформы социального обеспечения. Она включает в себя в том числе и повышение нижней планки пенсионного возраста. Его предлагается поднять до 70 лет, сообщает в среду, 7 октября телерадиокомпания...

С сентября Трудовой кодекс разрешил увеличить вдвое лимит сверхурочных работ — до 240 часов в год. Шаг навстречу запросам работодателей, напоминающим клич сурового милиционера из «Операция «Ы»:...

Шведский производитель автомобилей Volvo Cars объявил о сокращении по всему миру двух с половиной тысяч рабочих мест. Об этом в пятницу, 23 октября, сообщает информационное агентство Рейтер. Увольнения затронут преимущественно предприятия корпорации,...