Труд: Нам бы понедельники взять и отменить!

Главная Работа 13:47 07 Октября 2014 1317

Нам бы понедельники взять и отменить!

Общественность, депутаты и эксперты обсуждают предложение Международной организации труда о переходе на четырехдневную рабочую неделю

Виктория Фоменко

Напечатать

Смелую инициативу, которая тут же взбудоражила СМИ и общественность, предложила во вторник 7 октября Международная организация труда (МОТ). Ее руководители посоветовали странам-участницам организации, в число которых входит и Россия, отказаться от пятидневной рабочей недели и ввести «четырехдневку».

«И это не шутка, а очень популярная тема, которую часто обсуждают в бизнес-кругах», - цитирует «Коммерсант» слова из заявления, опубликованного на сайте ООН.

Пользы в таком новшестве специалисты МОТ видят немало. Во-первых, - отмечают эксперты, - это благотворно скажется на экологической обстановке. Люди станут реже ездить на работу, и количество вредных выхлопов значительно снизится. Во-вторых, это позволит самим людям лучше себя чувствовать: не секрет, что постоянные переработки и офисные стрессы становятся причиной многих заболеваний. Да и продуктивность сотрудников, вынужденных безостановочно «вкалывать», день ото дня снижается. «Работники, проводящие в офисе долгие часы, нередко лишь имитируют бурную деятельность», - утверждают специалисты МОТ.

Наконец, введение «четырехдневки» позволит эффективнее бороться с безработицей. Как отметили глава корпорации Google Ларри Пейдж и мексиканский магнат и мультимиллионер Карлос Слим Элу, знакомые и согласные с идеей МОТ, - если рабочую неделю сократить вообще до трех дней, то на одно место можно смело нанимать двоих сотрудников. При этом оба получат большее количество свободного времени.

Взять один день и «раскидать» на остальные четыре

Чтобы предложение Организации труда было реализовано в России, его необходимо оформить в виде международной конвенции, к которой Москва присоединится и которую затем ратифицирует в установленном порядке. После этих процедур можно будет вводить изменения в Трудовой кодекс.

Следует отметить, что к мнению МОТ Россия действительно прислушивается: в настоящее время насчитывается 68 конвенций, которые наша страна уже подписала и ратифицировала, внеся соответствующие изменения в трудовое законодательство.

Заниматься рассмотрением вопроса о том, насколько предложение о «четырехдневке» применимо для России, предстоит профильному комитету Госдумы по труду, возглавляемому депутатом Андреем Исаевым. Последний уже заявил журналистам, что предложение, вызвавшее столь широкий резонанс, не останется без внимания.

«На этой неделе комитет примет решение о проведении круглого стола по данной теме», — пояснил парламентарий.

При этом Исаев подчеркнул, что обсуждать нужно не «переброску» часов с потенциально упраздняемого пятого рабочего дня на остальные четыре, а введение 36-часовой рабочей недели с сохранением заработной платы. Ведь важно не количество дней, а число рабочих часов: «Если работать четыре дня по десять часов, получится такая же 40-часовая рабочая неделя», - пояснил депутат.

«Экономика знаний» - залог «четырехдневки»

В СМИ по этому поводу уже успели высказать свою точку зрения многие эксперты, и большинство из них сходятся во мнении: получить четырехдневную рабочую неделю пока у россиян не так уж много шансов.

Причин тому несколько. Во-первых, в РФ крайне слабо развито профсоюзное движение, которое, возможно, стало бы бороться за реализацию этой идеи в США или европейских странах. Во-вторых, отечественные работодатели сильно не одобряют идею урезания трудового времени. По статистике агентства Headhunter, такой шаг одобрит разве что каждый десятый работодатель, зато категорически против выскажется каждый четвертый. При этом большинство начальников не изменят своего мнения, даже узнав, что им придется платить работникам меньше. Более того: идею не поддерживают и сами трудящиеся. В ходе одного из опросов, проводимых порталом, против сокращения рабочей недели высказались 67%, из чего аналитики сделали вывод, что материальная составляющая работы для многих россиян «превалирует над личными делами и ценностью свободного времени».

В-третьих, как отметил в беседе с журналистами управляющий партнер компании Transearch International Станислав Алексеев, одной из причин, заставивших МОТ заговорить о «четырехдневке», является «кризис перепроизводства труда»; однако в нашей стране его как раз не наблюдается. Ровно наоборот: во многих отраслях ощущается серьезная нехватка рабочих рук. Так что, - сделал вывод эксперт, - возможно, сейчас для нашей страны - не лучшее время говорить о том, чтобы работать меньше.

Да и посыл о благотворном влиянии отдыха на здоровье при переносе на российскую почву можно подвернуть серьезному сомнению. В пример Алексеев привел майские и новогодние каникулы, которые за последние несколько лет стали весьма обширными. «Многие из нас по-прежнему отдыхают не совсем правильно для здоровья», - констатировал он.

Наконец, нельзя забывать, что весомую долю в экономике РФ составляет сырьевой сектор. От него напрямую зависит наполняемость бюджета. Так что никто не согласится «целый рабочий день не качать нефть, не добывать газ, уголь», - отметил управляющий директор Headhunter Михаил Жуков. По его мнению, ситуация может измениться лишь через одно-два поколения, когда сырьевая экономика начнет все больше уступать место «экономике знаний», а в добывающих отраслях станет активно использоваться труд машин и роботов.

Рабочая сила в России дорога, а уровень производительности труда в производственных секторах в 2-3 раза ниже европейского, - отметил специалист Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования Игорь Поляков. Восполнять разницу приходится именно за счет рабочих часов. И если россияне не хотят получить скачка цен, как естественного следствия роста себестоимости продукции при сокращении рабочего времени, - нам придется пока оставить всё как есть.

Напечатать

Работа 00:01 / 15 Мая 2026 10672

Чиновников сократят, но не уволят. Это как?

Этот загадочный кадровый ход придумал губернатор Самарской области Вячеслав Федорищев

Алекс Зверев

Труд

Губернатор Самарской области Вячеслав Федорищев подписал указ о сокращении чиновничьего штата региона на 20%. «До конца года численность государственных и гражданских служащих и иных сотрудников органов исполнительной...